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谷歌解雇200名“核心”團隊員工,將部分職位轉移到印度和墨西哥

集微網消息,在4月25日發(fā)布第一季度收益報告之前,谷歌公司在重組中裁掉了至少200名“核心”(Core)團隊員工,其中包括將部分職位轉移到印度和墨西哥。

據谷歌網站稱,“核心”部門負責構建公司旗艦產品背后的技術基礎,并保護用戶的在線安全?!昂诵摹眻F隊包括來自信息技術的關鍵技術單位、Python開發(fā)團隊、技術基礎設施、安全基礎、應用平臺、核心開發(fā)人員以及各種工程角色。

文件顯示,谷歌位于加利福尼亞州桑尼維爾市的辦公室至少有50個被裁減的職位是工程部門。根據內部文件顯示,許多“核心”團隊將在墨西哥和印度聘請相應的職位。

谷歌開發(fā)者生態(tài)系統(tǒng)副總裁Asim Husain在一封電子郵件中向團隊宣布了裁員消息。一份內部文件顯示,他還在市政廳發(fā)表講話,并告訴員工,這是他的團隊今年計劃的最大裁員。

Asim Husain在電子郵件中寫道:“我們打算保持目前的全球足跡,同時在全球高增長的勞動力地區(qū)進行擴張,以便我們能夠更接近我們的合作伙伴和開發(fā)者社區(qū)?!?/p>

自去年初以來,谷歌母公司Alphabet一直在裁員,因在線廣告市場低迷,該公司宣布計劃裁員約12000名員工,占員工總數(shù)的6%。盡管數(shù)字廣告最近有所反彈,但Alphabet仍在繼續(xù)縮減規(guī)模,今年多個組織都進行了裁員。

首席財務官Ruth Porat在4月中旬宣布,公司財務部門將進行重組,包括裁員并將職位轉移到班加羅爾和墨西哥城。該公司搜索業(yè)務主管Prabhakar Raghavan在3月份的一次全體會議上告訴員工,谷歌計劃在印度和巴西等關鍵市場建立更貼近用戶的團隊,這些市場的勞動力比美國便宜。

此次最新的裁員正值該公司實現(xiàn)2022年初以來最快的增長率,同時利潤率也在提高。4月底,Alphabet公布第一季度收入同比增長15%,并宣布首次派息和700億美元的回購。

參與重組的團隊一直是該公司開發(fā)者工具的關鍵,隨著谷歌將更多的人工智能(AI)融入到產品中,谷歌正在精簡這一領域。今年2月,谷歌宣布對其聊天機器人進行重大品牌重塑,從Bard更名為Gemini,與為其提供動力的人工智能模型套裝同名。

Alphabet正在為5月14日舉行的年度開發(fā)者大會Google I/O做準備,該公司按照慣例將在開發(fā)者大會上展示正在開發(fā)的新開發(fā)者產品和工具。Asim Husain在一份解釋開發(fā)人員變化的備忘錄中表示,生成式人工智能正處于“拐點”。

“整個行業(yè)的生成式人工智能的最新進展,包括谷歌的Gemini,正在改變我們所知的軟件開發(fā)的本質?!盇sim Husain寫道。

谷歌安全工程副總裁Pankaj Rohatgi在另一封電子郵件中告訴他的團隊,“為了優(yōu)化我們的業(yè)務目標,我們正在將工作擴展到其他地點,這將導致一些角色的消除和擬議的崗位消除?!?/p>

“核心”部門裁員還包括治理和受保護數(shù)據團隊,該團隊將成為該公司面臨的監(jiān)管挑戰(zhàn)的核心,特別是在全球立法者更加關注人工智能發(fā)展的情況下。歐盟《數(shù)字市場法案》于3月生效,旨在打擊科技領域的反壟斷行為。

谷歌負責治理和保護數(shù)據的副總裁Evan Kotsovinos近期談到了即將到來的變化。

Evan Kotsovinos在一封電子郵件中表示,該團隊的成功意味著應對“不斷升級的監(jiān)管焦點”,并且取決于“更快的行動”。

谷歌負責搜索業(yè)務的高級副總裁Prabhakar Raghavan最近將競爭加劇、監(jiān)管環(huán)境更具挑戰(zhàn)性以及有機增長放緩視為該公司的“新運營現(xiàn)實”。

當聯(lián)系到谷歌置評時,谷歌證實了“核心”團隊重組和裁員,一位發(fā)言人表示,員工將能夠申請谷歌內部的空缺職位并獲得再就業(yè)服務。

該發(fā)言人在一封電子郵件中表示:“正如我們所說,我們正在負責任地投資于公司最重要的優(yōu)先事項和未來的重大機遇。我們的許多團隊做出了改變,以提高效率更好地工作,消除層級,并將資源調整到最重要的產品優(yōu)先級上?!?/p>