實現(xiàn)暑期托管服務鎮(zhèn)街全覆蓋、新增中小學公辦學位約6.72萬個、大力招聘編制教師……2月16日上午，2022年全市教育工作會議召開，今年全市教育系統(tǒng)將全面貫徹黨的教育方針，聚焦“學有優(yōu)教”發(fā)展目標，深化基礎教育綜合改革，全力推進“雙減”落實攻堅戰(zhàn)，全力推動義務教育結構優(yōu)化，全力打造“莞邑良師”隊伍，加快建設高質(zhì)量教育體系，凝神聚力、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、守住底線，奮力在“雙萬”新賽道上跑出教育加速度。
2021年：多項工作超額完成目標任務
會議深入學習貫徹習近平總書記關于教育的重要論述和黨的十九屆六中全會精神，認真貫徹落實市第十五次黨代會精神，總結回顧2021年全市教育工作，研究部署2022年重點任務。
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過去一年，教育系統(tǒng)黨的全面領導進一步加強，全市305所民辦、307所公辦中小學全部單獨組建黨組織。教育擴容提質(zhì)千日攻堅新增公辦中小學、幼兒園學位超6萬個，再次超額完成年度任務?！半p減”工作成效顯著，校內(nèi)課后服務實現(xiàn)“5+2”全覆蓋。松山湖未來學校正式動工，集團化辦學、品牌學校、品質(zhì)課堂、“雙特色”普通高中建設等穩(wěn)步推進，勞動教育、特殊教育、專門教育扎實推進，職業(yè)教育、高等教育發(fā)展取得新成績。
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2022：著力推動義務教育結構優(yōu)化調(diào)整
會議指出，2022年是黨的二十大召開之年，也是貫徹落實市第十五次黨代會精神的起步之年，黨中央為教育事業(yè)發(fā)展指明發(fā)展方向。在“雙萬”新起點上，東莞對教育高質(zhì)量發(fā)展提出明確要求，人民群眾對“學有優(yōu)教”、品質(zhì)教育充滿期待，做好全年教育工作意義重大、責任如山。今年，東莞將圍繞12大項做好今年教育工作。
（一）以中小學校黨組織全面達標全面創(chuàng)優(yōu)為重點，著力以高質(zhì)量黨建引領育人。加強黨組織規(guī)范化建設，加快推進民辦學校章程建設，分類推進幼兒園、教育類培訓機構黨組織應建必建。以創(chuàng)建“市五星黨支部”、黨建工作示范校、選派第二批校長后備干部到民辦中小學掛任第一書記等為抓手，打造一批黨建工作品牌。
（二）以持續(xù)打好“雙減”攻堅落實戰(zhàn)為重點，著力把“五育并舉”向縱深推進。持續(xù)減輕學生校內(nèi)作業(yè)負擔。深化校外培訓機構治理。提升校內(nèi)課后服務水平。制定2022年暑期托管服務工作指引，推動全市不少于100所學校提供暑期托管服務，實現(xiàn)暑期托管服務鎮(zhèn)街全覆蓋；改善學校午休條件，推動基本實現(xiàn)校內(nèi)平躺午休。保障學生每天校內(nèi)、校外各1小時體育鍛煉；完成中小學校1萬間教室燈光照明改造，探索建立區(qū)域勞動教育評價體系，建設一批勞動實踐基地。
（三）以公辦擴容民辦提質(zhì)為重點，著力推動義務教育結構優(yōu)化調(diào)整。推動2022年完成新改擴建公辦中小學53所，新增學位約6.72萬個；新改擴建公辦園20所，新增公辦園學位7300個，“5080”購買學位數(shù)同比減少5%以上。加快松山湖未來學校、東莞中學初中校區(qū)等10所市屬學校建設，確保2022年9月投入使用；推動市第十一中學、市中小學德育基地建設項目動工，推進水鄉(xiāng)未來學校、市第十二高級中學建設項目前期工作。
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（四）以完善“莞邑良師”五大鍛造機制為重點，著力建設高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍。出臺基礎教育高層次人才引進和提升實施辦法，用好名優(yōu)人才編制周轉(zhuǎn)庫等獎勵政策，力爭2022年引進高層次人才規(guī)模同比翻一番。打造教育領軍人才等培養(yǎng)品牌，推動培養(yǎng)20名教育領軍人才、100名教育家型校長和教師、250名“三名”工作室主持人、1000名中小學卓越教師和120名后備校長人才。按學生規(guī)模核定教職工編制，大力招聘編制教師，按要求完成臨聘教師數(shù)量減少超過規(guī)定比例部分20%的任務。
（五）以強化品牌項目輻射帶動為重點，著力鞏固發(fā)展公平優(yōu)質(zhì)的基礎教育。推進集團化辦學擴面增量，新建學校原則上采取“名校+新?！?/strong>方式組建教育集團。推動尚未組建教育集團的5個鎮(zhèn)街開展集團化辦學，實現(xiàn)集團化辦學鎮(zhèn)街100%全覆蓋。評選第二批普通高中“雙特色”學校，推動5個市級特色普通高中示范基地建設。全面落實免試就近入學全覆蓋和“公民同招”，做好隨遷子女就學工作，推進控輟保學從動態(tài)清零轉(zhuǎn)向常態(tài)清零。
（六）以服務“科技創(chuàng)新和先進制造”為重點，著力深化產(chǎn)教融合校企合作。出臺高水平校企合作基地認定管理辦法，遴選60—70家企業(yè)作為立項建設單位，重點推動15家高水平校企合作基地初見成效，打造高水平校企合作基地、“雙師型”教師培養(yǎng)培訓基地和特色產(chǎn)業(yè)學院。推動一批中職學校和知名企業(yè)開展多層次合作辦學。加快大灣區(qū)大學和香港城市大學（東莞）籌建。
（七）以構建高質(zhì)量教研體系為重點，大力加強和改進基礎教育教研工作。探索構建市片鎮(zhèn)校四級教研體系，加強教研隊伍建設，創(chuàng)新教研工作機制。
（八）以提升教育督導實效為重點，著力推進教育評價改革強化教育督導改革，強化教育評價改革，開展教育改革攻堅揭榜。
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（九）以“一中心兩平臺”建設應用為重點，著力創(chuàng)新探索“互聯(lián)網(wǎng)+教育”新機制。推進智慧校園市級平臺立項建設，培育和遴選一批智慧校園示范學校，擦亮“莞教通”“莞易學”品牌。舉辦第二屆莞易學云學堂課程建設與應用大賽，力爭新引入超過1000門課程，平臺注冊學習人數(shù)超過100萬人，推動全民終身學習。
（十）以營造風清氣正育人環(huán)境為重點，著力提升依法治教水平全面加強依法治教，規(guī)范招生入學行為，落實教育經(jīng)費保障。
（十一）以完善防范化解風險隱患機制為重點，著力增強校園安全治理能力完善校園風險隱患排查整治機制。慎終如始做好校園疫情防控。完善校園安全體系建設。統(tǒng)籌做好其他校園安全重點工作。
（十二）以提升末端執(zhí)行力為重點，著力加強教育系統(tǒng)自身建設以提升末端執(zhí)行力為重點，傳承弘揚偉大建黨精神，提振干部和教師隊伍精氣神，引導廣大干部職工勇于擔當、合力攻堅，努力推動教育工作落地落細落實。
會議以電視電話會議形式開到各園區(qū)、鎮(zhèn)（街道），市直屬學校。會議期間，南城街道、大朗鎮(zhèn)、東莞中學松山湖學校分別作了經(jīng)驗交流發(fā)言。市政府（委托市教育局）與東城街道、石龍鎮(zhèn)分管教育負責人簽訂《推動基礎教育高質(zhì)量發(fā)展任務書》，市教育局與石碣鎮(zhèn)教管中心、東莞實驗中學簽訂《2022年度全市普教系統(tǒng)安全穩(wěn)定工作責任書》，其他在分會場由對應負責人簽訂。
（記者 吳智薇 劉銳良）