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阿里靠什么贏得尊敬?

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  人們?cè)敢庾鹁春拖M吹降氖且粋€(gè)堅(jiān)持原則、追求多贏、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌⒗铩?/p>

  文/周一圍  編輯/安心

  來(lái)源/好看商業(yè)(ID:IGreatBI)

  阿里再次因?yàn)椤靶猿舐劇北煌粕巷L(fēng)口浪尖,甚至犯了眾怒。

  8月7日,在社交媒體上,認(rèn)證為“阿里巴巴員工”用戶發(fā)布動(dòng)態(tài)稱,阿里某領(lǐng)導(dǎo)要求女下屬KTV陪客戶,被客戶猥褻;灌醉后又被領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施性侵。

  之后,這一事件在網(wǎng)絡(luò)上迅速發(fā)酵。

  在一份8000字匿名長(zhǎng)文中,阿里受害女員工細(xì)數(shù)了事件經(jīng)過(guò)。

  其中提到,“被男領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)制要求去出差,被灌醉后,在酒桌上被男商戶摸胸、摸腿、摸私處,且被男商戶帶到其他無(wú)人包間進(jìn)行猥褻;男領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)夜更是帶著避孕套四次進(jìn)入我房間,對(duì)我進(jìn)行侵犯?!?/p>

  回到公司后,女員工多次向公司更高管理者和HR尋求處理,得到的卻是“一而再再而三的被敷衍、被欺騙”。

  從Bu升級(jí)到BG,無(wú)人處理。走投無(wú)路、控訴無(wú)門的受害女員工最終豁出去了,她打印了宣傳橫幅,帶著喇叭,到公司飯?zhí)眠M(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)曝光,以最慘烈的方式引爆阿里內(nèi)網(wǎng)和外界輿論。

  8月7日晚,阿里巴巴對(duì)媒體回應(yīng)稱:決不容忍,全力配合警方,涉嫌員工已停職接受警方調(diào)查。

  8月8日上午,阿里巴巴董事局主席、首席執(zhí)行官?gòu)堄略诎⒗飪?nèi)網(wǎng)的回應(yīng)截圖流出。

  張勇稱,得知這件事情,震驚,氣憤,羞愧。他還說(shuō),“這不是一個(gè)單獨(dú)的事件,從我開始,從管理者開始,從HR開始,我們阿里每一個(gè)人必須有深刻的觸動(dòng)、反思和行動(dòng)!”

  目前,阿里內(nèi)部已由集團(tuán)副首席人力官蔣芳牽頭成立獨(dú)立調(diào)查組,對(duì)此事和事發(fā)后在公司內(nèi)舉報(bào)全過(guò)程進(jìn)行全面調(diào)查。

  這件事一經(jīng)引爆,不僅讓外界憤怒,不少阿里在職員工、離職員工都在公開表達(dá)憤怒、失望,要求嚴(yán)懲涉事所有人員。

  人們的怒火直指阿里價(jià)值觀問(wèn)題。人們氣憤和失望,不只是因?yàn)榘⒗镆晃荒猩纤疽笈聦贋榭蛻襞憔?,性侵被灌醉的女下屬,更是因?yàn)橐恍┫嚓P(guān)管理者知情后不作為,以及阿里對(duì)此事的遲鈍反應(yīng)。

  從8月2日到8月8日,已經(jīng)過(guò)去了整整一周。

  企業(yè)對(duì)價(jià)值觀再怎么重視和強(qiáng)調(diào)都不為過(guò),尤其是阿里這樣的超級(jí)巨頭。

  但價(jià)值觀不是萬(wàn)能的,世界上還沒(méi)有一個(gè)企業(yè)可以靠?jī)r(jià)值觀杜絕丑聞。

  如果是犯法的事,那應(yīng)該交給法律;阿里女員工被侵害事件仍有待警方給出最終結(jié)論。

  如果是企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題,那就應(yīng)該交給阿里的管理者去真正思考和解決。

  這件事背后,值得思考的問(wèn)題是,那個(gè)以“讓天下沒(méi)有難做的生意”為己任的阿里巴巴,今天怎么淪落到以犧牲女同事為代價(jià)去求合作的境地?財(cái)報(bào)上每個(gè)增長(zhǎng)數(shù)字背后,是否還有更多血淚和恥辱?

  阿里需要自我革新,重新贏得尊重,現(xiàn)在已經(jīng)到了刻不容緩的時(shí)候。就像張勇所說(shuō),從他開始,阿里必須要有深刻的觸動(dòng)、反思和行動(dòng)。

  淘鮮達(dá)對(duì)阿里有多重要?

  據(jù)上述受害女員工的控訴長(zhǎng)文,施害男上司是淘鮮達(dá)華北區(qū)商家運(yùn)營(yíng)組長(zhǎng)曲一(本名王成文),實(shí)施猥褻的男客戶為濟(jì)南華聯(lián)超市的張國(guó)。#p#分頁(yè)標(biāo)題#e#

  該事件涉及人員還有曲一的直屬領(lǐng)導(dǎo)——淘鮮達(dá) BU 負(fù)責(zé)人“九戎”,淘鮮達(dá) LKA 負(fù)責(zé)人“阿甘”(甘啟梁),HRG悅爾;同城 BG 負(fù)責(zé)人“老鼎”、HRG丁冬。

  據(jù)公開信息,淘鮮達(dá)于2017年5月正式上線,隸屬阿里同城零售事業(yè)群。

  淘鮮達(dá)通過(guò)幫助商家實(shí)體店鋪進(jìn)行數(shù)字化改造,并提供線上線下融合的產(chǎn)品解決方案來(lái)服務(wù)傳統(tǒng)零售行業(yè)。

  它在一端要說(shuō)服本地大賣場(chǎng)、超市甚至社區(qū)生鮮店入駐并接受數(shù)字化改造,另一端以手機(jī)淘寶等作為流量入口,吸引消費(fèi)者線上下單,然后由淘鮮達(dá)覆蓋的周邊3-5公里范圍內(nèi)門店發(fā)貨,消費(fèi)者可選擇門店自提或送貨到家服務(wù)。

  公開數(shù)據(jù)顯示,截至2020年,淘鮮達(dá)平臺(tái)有超過(guò)50家的實(shí)體零售商入駐,上線超過(guò)2500家門店。

  高鑫零售旗下的大潤(rùn)發(fā)是淘鮮達(dá)的首批標(biāo)桿客戶之一。截至2020年3月31日止的12個(gè)月里,以淘鮮達(dá)為主的阿里巴巴商業(yè)平臺(tái)為高鑫零售帶來(lái)的收入約占其總收入的10%。

  今年7月,阿里宣布最新組織架構(gòu)調(diào)整,將基于地理位置服務(wù),形成包括餓了么、高德和飛豬在內(nèi)的生活服務(wù)板塊。俞永福將代表集團(tuán)分管該板塊,向張勇匯報(bào)。

  這次組織架構(gòu)調(diào)整,意味著阿里以更猛的火力征戰(zhàn)同城零售,PK京東、美團(tuán)。

  同城零售是張勇重點(diǎn)關(guān)注的1號(hào)項(xiàng)目之一。在新一輪調(diào)整中,同城零售事業(yè)群被拆分為兩大業(yè)務(wù)板塊:天貓超市和天貓進(jìn)出口事業(yè)群合并,將合并成新的“天貓超市和進(jìn)出口事業(yè)群”;淘鮮達(dá)和本地生活新零售業(yè)務(wù),繼續(xù)由李永和負(fù)責(zé)。

  同時(shí),李永和將接替王磊擔(dān)任本地生活公司CEO(餓了么+口碑),向俞永福匯報(bào)。

  同城零售與當(dāng)年馬云提出的新零售一脈相承。從同城零售賽道的想象空間來(lái)看,阿里對(duì)它志在必得。

  據(jù)艾瑞的報(bào)告,中國(guó)本地生活服務(wù)市場(chǎng)規(guī)模將從2020年的19.5萬(wàn)億元增長(zhǎng)到2025年的35.3萬(wàn)億元,本地生活服務(wù)線上滲透率也將由2020年的24.3%提升至2025年的30.8%。

  李永和曾任職京東,擔(dān)任過(guò)京東商城運(yùn)營(yíng)體系負(fù)責(zé)人。2018年6月加入阿里,2018年11月?lián)翁熵埑惺聵I(yè)群,整合原有天貓超市和淘鮮達(dá)業(yè)務(wù),并和阿里大生態(tài)內(nèi)的大潤(rùn)發(fā)、三江購(gòu)物、新華都等大賣場(chǎng)、超市等合作伙伴產(chǎn)生業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng),推進(jìn)線上線下一體化。

  此次由李永和負(fù)責(zé)淘鮮達(dá)和同城零售,并擔(dān)任餓了么CEO,這樣的安排意味著,餓了么將被注入同城零售的資源,擔(dān)當(dāng)開啟下一個(gè)十年增長(zhǎng)的鑰匙。

  除了零售,阿里沒(méi)有更多營(yíng)收王牌

  淘系電商是阿里過(guò)去十年主要的增長(zhǎng)動(dòng)力與基石,但它的增長(zhǎng)變得越來(lái)越難。

  阿里截至今年6月底的2022財(cái)年Q1財(cái)報(bào)顯示,淘寶天貓收入同比增長(zhǎng)不足14%,低于市場(chǎng)預(yù)期;以淘寶、天貓為主的平臺(tái)零售業(yè)務(wù)利潤(rùn)率也在加速下滑,過(guò)往利潤(rùn)率水平70%,Q1跌落到了63%。

  此次財(cái)報(bào)中,阿里披露了將加大投入的方向,其中四個(gè)“策略領(lǐng)域”分別為:社區(qū)商業(yè)平臺(tái)、淘特、本地生活服務(wù)及LAZADA。

  同城零售看上去很美,但在行業(yè)人士看來(lái)卻是一個(gè)低利潤(rùn)且很難做的生意。它需要平衡平臺(tái)、線下商家、品牌商甚至還有消費(fèi)者之間的利益關(guān)系。

  其中一個(gè)“難啃的骨頭”是同城零售的供應(yīng)方——如何推動(dòng)他們向數(shù)字化轉(zhuǎn)型,并與阿里的同城零售業(yè)務(wù)積極配合與協(xié)同。

  畢竟,不是所有的零售商都有足夠的資金和意愿這樣做,而競(jìng)爭(zhēng)的加劇也會(huì)讓線下商家成了高高在上的甲方。

  此次“阿里女員工被侵害”事件中,施害者曲一(本名王成文)的起初的核心訴求不是“犧牲”女同事,而是以“犧牲”女同事為代價(jià),爭(zhēng)取到濟(jì)南華聯(lián)超市的合作,完成業(yè)績(jī)。

  但如果阿里需要以“女員工陪酒”來(lái)贏得客戶,要么說(shuō)明阿里沒(méi)能力通過(guò)正常手段做這類業(yè)務(wù),要么就是,阿里自降身段,去爭(zhēng)取了不值得爭(zhēng)取的客戶。

  從純線上的電子商務(wù)平臺(tái),到生活服務(wù)、同城零售,不得不說(shuō),阿里越做越重,越來(lái)越深的陷入到苦活、累活的“泥濘”中。#p#分頁(yè)標(biāo)題#e#

  阿里加碼同城零售,看起來(lái)是自上而下高度重視、不得不為的方向。但期待過(guò)高,往往也意味著壓力山大,唯業(yè)績(jī)論甚至動(dòng)作變形都有潛在可能,自然也就缺少對(duì)低級(jí)客戶say no的勇氣。

  早在阿里幾年前剛啟動(dòng)新零售時(shí),就有零售行業(yè)人士質(zhì)疑,阿里擅長(zhǎng)的是互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷和技術(shù),但這些能在多大程度上改造傳統(tǒng)零售,這還需要時(shí)間檢驗(yàn),“有的時(shí)候解決傳統(tǒng)零售問(wèn)題所花費(fèi)的成本,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于不去解決所承擔(dān)的成本”。

  除了同城零售、社區(qū)電商、特特、跨境電商等在內(nèi)的“商業(yè)”業(yè)務(wù),阿里嘗試過(guò)很多看起來(lái)高級(jí)的業(yè)務(wù)方向。

  比如達(dá)摩院。2017年,阿里宣布要投入1000億作為啟動(dòng)資金,打造達(dá)摩院,致力于探索科技未知,以人類愿景為驅(qū)動(dòng)力,開展基礎(chǔ)科學(xué)和創(chuàng)新性技術(shù)研究。

  創(chuàng)始人馬云對(duì)達(dá)摩院的發(fā)展提了三個(gè)要求——“活得要比阿里巴巴長(zhǎng)”、“服務(wù)全世界至少20億人口”、“必須面向未來(lái)、用科技解決未來(lái)的問(wèn)題”。

  目前來(lái)看,除了半導(dǎo)體公司平頭哥、首款無(wú)人駕駛終端產(chǎn)品“小蠻驢”,醫(yī)療AI診斷,達(dá)摩院的落地應(yīng)用產(chǎn)品還比較有限。

  早在達(dá)摩院成立那年,阿里就標(biāo)榜自己是一家科技公司。

  幾年過(guò)去了,阿里的營(yíng)收支柱依然是客戶管理收入(廣告+傭金)。

  今天,科技屬性更強(qiáng)的云計(jì)算、創(chuàng)新業(yè)務(wù)都還無(wú)法擔(dān)當(dāng)阿里業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的重任。

  換句話說(shuō),阿里還沒(méi)有打造出更多營(yíng)收王牌,來(lái)讓自己在零售或者商業(yè)業(yè)務(wù)上可以更從容。

  靠什么贏得尊敬?

  站在一個(gè)普通用戶的角度,我對(duì)阿里的尊敬來(lái)自于它的創(chuàng)新和創(chuàng)新背后的勇氣。

  比如,幾年前去歐洲旅游,那里的出租車司機(jī)依然在用信用卡支付,手寫發(fā)票。這一方面讓人感覺(jué)不方便,另一方面我又由衷地自豪——因?yàn)槲覀冇兄Ц秾毢臀⑿胖Ц叮?/p>

  支付寶是阿里當(dāng)年創(chuàng)新的業(yè)務(wù)。當(dāng)時(shí)銀行不僅不愿意幫淘寶提供交易擔(dān)保,還直接否定馬云,說(shuō)這個(gè)永遠(yuǎn)都不可能。

  馬云最終決定由淘寶自己提供交易擔(dān)保。不過(guò)這事未經(jīng)許可,可能違法。那時(shí)他對(duì)同事說(shuō),如果有什么麻煩,如果必須有人去坐牢,我去嘛。

  后來(lái)支付寶的成功大家都知道了。

  對(duì)于商家來(lái)說(shuō),“馬云揮淚斬衛(wèi)哲”也是眾所周知的故事了。

  2011年,阿里爆發(fā)“誠(chéng)信危機(jī)”,內(nèi)部有超過(guò)100名員工為了業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),讓近2300家作弊商家混入了平臺(tái)。

  事件爆發(fā)后,阿里B2B業(yè)務(wù)CEO衛(wèi)哲引咎辭職。馬云在內(nèi)部信中稱,“我們決不想把公司變成一家賺錢的機(jī)器,寧愿沒(méi)有增長(zhǎng),也決不能做損害客戶利益的事”。

  阿里從誕生到壯大,始終宣揚(yáng)一個(gè)理念:讓天下沒(méi)有難做的生意。

  但今天不可否認(rèn)的是,越來(lái)越多的商家在阿里平臺(tái)上的生意越來(lái)越難做。

  消費(fèi)者也愈發(fā)覺(jué)得,天貓上的商品越賣越貴。于是他們紛紛用人民幣投票,親手“買大”了拼多多、唯品會(huì)還有很多微商。

  今年4月,市場(chǎng)監(jiān)管總局對(duì)阿里巴巴在國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)零售平臺(tái)服務(wù)市場(chǎng)實(shí)施“二選一”的壟斷行為做出行政處罰,罰金182.28億元。

  今天,很多阿里人對(duì)女同事被侵害事件痛心疾首。但他們中還是有人相信,阿里還有很多人依然在為做一家值得尊敬的公司而努力。

  是的,人們?cè)敢庾鹁春拖M吹降氖且粋€(gè)堅(jiān)持原則、追求多贏、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌⒗铩?/p>


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