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校培行業(yè)“團滅”,賽道調(diào)整再開教育產(chǎn)業(yè)新天地

 文/新浪財經(jīng)意見領袖專欄作家 滕泰、張海冰

  近期,中小學生校外培訓市場因行業(yè)監(jiān)管政策出現(xiàn)重大調(diào)整,造成相關上市公司市值大幅縮水,龍頭公司年初以來累計跌幅已經(jīng)超過90%,是近年來罕見的行業(yè)“團滅”事件。那么,這是否意味著中國教育培訓產(chǎn)業(yè)的窮途末路呢?事實上,只要掌握知識產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新規(guī)律,盡快找到新的賽道,順應新時期經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展和人們追求美好生活和的需要,中國的教育培訓產(chǎn)業(yè)仍然有著廣闊的發(fā)展前景。

  經(jīng)濟轉型需要強大的職業(yè)教育培訓產(chǎn)業(yè)

  在中國經(jīng)濟轉型的關鍵階段,人們獲取知識、技能的需求只有增加,沒有減少,公立教育部門不可能完全覆蓋這些需求,在職業(yè)技能培訓和自我完善的新賽道上,教育培訓產(chǎn)業(yè)將獲得比以往更加巨大的發(fā)展空間。在傳統(tǒng)制造業(yè)和傳統(tǒng)服務業(yè)增長乏力的同時,向智能制造、高端制造、軟性制造升級的制造業(yè),和與信息技術相結合的現(xiàn)代服務業(yè)以及文化娛樂業(yè)等各種軟產(chǎn)業(yè)正在蓬勃發(fā)展,對人才教育培訓的需求不斷增長。

  據(jù)教育部、人社部、工信部聯(lián)合發(fā)布的《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》,中國制造業(yè)十大重點領域2020年的人才缺口超過1900萬人,2025年這個數(shù)字將接近3000萬人;服務業(yè)的缺口更大,僅家政、養(yǎng)老等領域至少需要4000萬人。同時,新經(jīng)濟催生下新技術和新商業(yè)模式層出不窮,新的職業(yè)、崗位和技能需求也不斷增加。從2019年至今,人社部已經(jīng)陸續(xù)發(fā)布三批共38個新職業(yè),如在線學習服務師、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、電子競技員、無人機駕駛員、區(qū)塊鏈工程技術人員、人工智能工程技術人員、物聯(lián)網(wǎng)工程技術人員、大數(shù)據(jù)工程技術人員……等等。有人估計,未來五年中,38個新職業(yè)人才缺口將會到達9000萬以上。而國家財政資金在教育方面的投入,將主要用來支持義務教育、公辦普通高中教育和公辦高等教育,對于職業(yè)技能教育培訓的投入相對不足——這必然為社會力量參與教育培訓產(chǎn)業(yè)留下了廣闊的空間。

  追求美好生活需要,為教培產(chǎn)業(yè)提供新賽道

  人們對美好生活的追求也催生了深度而廣泛的自我完善培訓需求。隨著收入水平的提高,越來越多的人看重自我成長、自我拓展和自我實現(xiàn),也有相應的經(jīng)濟條件去實現(xiàn)自己的夢想,更多人不再滿足于簡單的旅游、休閑、廣場舞等形式,而是向著難度更高、專業(yè)性更強、投入更大的領域發(fā)展興趣和自我實現(xiàn)。在自我成長這個領域,教育培訓有巨大的發(fā)展空間。

  舉例而言,美國的3億多人口中,有6000萬人擁有潛水證書,占全世界潛水活動的41%左右。而歐洲和澳大利亞的潛水人口,則分別占全世界潛水活動的25%和20%。 而中國擁有潛水證書的人則很少。但是消費者的需求正在迅速增長,據(jù)國際專業(yè)潛水教練協(xié)會(PADI)統(tǒng)計,2018年全球潛水考證數(shù)增長率約為5%,而中國人潛水考證數(shù)年增長率約40%,是全球平均增速的8倍。

  目前,國際上最權威的潛水培訓機構是PADI(Professional Association of Diving Instructors——專業(yè)潛水教練協(xié)會),它擁有的6800個PADI潛水中心和度假村,以及超過13.7萬名PADI專業(yè)人士和2700萬份認證——目前占據(jù)潛水培訓市場近80%份額。2017年時,PADI的股權賣出了超過7億美元的高價。

  除了潛水,人們在私人飛行、戶外探險、運動健身、音樂表演等方面也有著越來越多的需求,而這些方面的興趣成長不是自己“玩玩”就能實現(xiàn)的,都需要系統(tǒng)的培訓,這些領域都可能成為教育產(chǎn)業(yè)廣闊的藍海。

  淺學習與線上教育培訓產(chǎn)業(yè)的廣闊空間

  作為專業(yè)深度學習的重要補充,知識付費等淺學習方式,也在知識快速更新、人們求知欲增強的大背景下,有著廣泛的發(fā)展機會。當前,各種新知識以前所未有的速度被創(chuàng)造出來。與多年前的知識更替周期長達幾十年不同,如今在很多領域的知識更新周期已縮短至3~5年。人們必須接受知識更新加速的新挑戰(zhàn),那些不能適應學習常態(tài)化的人,終將成為落后者甚至被淘汰。

  不僅IT領域的持續(xù)培訓和學習需求爆發(fā)式增長,就連給我們留下傳統(tǒng)印象的醫(yī)學界,其知識更新的速度也超出我們的想象。全球知名醫(yī)學知識信息專業(yè)機構愛思唯爾的研究指出:1950年,醫(yī)學知識翻倍的時間長達50年;1980年,這一時間需要7年;2010年,醫(yī)學知識翻一倍還需要3.5年的時間;而到2020年,只需要73天,醫(yī)學知識量就會翻一倍。與此同時,現(xiàn)代的快節(jié)奏生活讓人們的空余時間越來越碎片化,利用公交通勤、排隊等候、餐飲休息的時間,為人們提供知識普及的“碎片化學習”應運而生。目前不僅有得到、喜馬拉雅這樣的“知識分享”平臺,嗶哩嗶哩彈幕網(wǎng)等視頻網(wǎng)站、抖音快手等短視頻軟件都有大量的播主在從事知識傳播、科學普及、一直到系統(tǒng)授課等碎片化學習。

  2021年一季度,抖音平臺上成人教育創(chuàng)作者數(shù)量比去年同期增加了84.1%,成人教育企業(yè)號數(shù)量增長了488.3%,成人教育視頻數(shù)量增長了194.3%。在嗶哩嗶哩彈幕網(wǎng)(B站),2020年科普內(nèi)容的播放量增長最快,高達1994%,泛知識類內(nèi)容占B站全平臺視頻總播放量的45%;有1.13億用戶在B站學習,是中國在校大學生數(shù)量的三倍多。隨著5G的普及和增強現(xiàn)實、虛擬現(xiàn)實、人工智能等技術的應用越來越普及,碎片化學習和線上教育的空間還將進一步擴大。

  政策鼓勵職業(yè)教育大發(fā)展

  與對校外培訓產(chǎn)業(yè)實行嚴厲監(jiān)管措施形成明顯對照的是,近年來政策法規(guī)的制定、修訂和完善,為民辦職業(yè)教育的發(fā)展打開了廣闊的空間,職業(yè)教育將成為社會力量參與教育培訓產(chǎn)業(yè)的主要賽道。#p#分頁標題#e#

  以往學生和家長往往覺得接受職業(yè)教育與“上大學”相比,總是要低一等,其中的重要原因就是能夠獲得技能和解決就業(yè),但無法進一步提升學歷,由此導致人們輕視職教,寧愿參與已經(jīng)白熱化的高考競爭。而近年來的法規(guī)制定和完善,正在打通職業(yè)教育與高等教育的平等地位和互通路徑。2014年6月,國務院《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》就把原來職業(yè)教育包括中職、??齐A段的職業(yè)教育,擴展到包括本科、研究生階段的職業(yè)教育;《職業(yè)教育法修訂草案(征求意見稿)》明確提出,國家建立職業(yè)教育與普通教育相互溝通,初級、中級、高級職業(yè)教育有效銜接的制度,促進職業(yè)教育與普通教育學業(yè)成果融通互認。這就讓參加職業(yè)教育的受教育者不但能夠獲得技能,而且能夠進一步提升學歷,大大增強了職業(yè)教育的吸引力。

  與義務教育階段的辦學嚴格限制社會力量參與的政策不同,法律和政策鼓勵社會力量參與職業(yè)教育辦學。2016年,國務院《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》首次提出企業(yè)要發(fā)揮“重要辦學主體作用”; 2017年,教育部等四部委發(fā)布的《高中階段教育普及攻堅計劃(2017-2020年)》就提出了“到2020年普通高中與中等職業(yè)教育招生規(guī)模大體相當”的目標,這實際上是政策在鼓勵甚至推動生源流向職業(yè)教育??紤]到2019年進入中等職業(yè)教育的學生占適齡人口的比例為34.4%,進入普通高中的比例為52.6%,前者有巨大的發(fā)展空間。

  2018年2月,教育部等六部門印發(fā)《職業(yè)學校校企合作促進辦法》提出,“鼓勵有條件的企業(yè)舉辦或者參與舉辦職業(yè)學校”;2021年3月,國務院常務會議通過了《職業(yè)教育法(修訂草案)》,對產(chǎn)教融合和校企合作、支持社會力量舉辦職業(yè)學校;2021年5月,《民辦教育促進法實施條例》第九條再次明確提出:“國家鼓勵企業(yè)以獨資、合資、合作等方式依法舉辦或者參與舉辦實施職業(yè)教育的民辦學校?!憋@然,政策在關閉一扇門的同時,也在另一個方向敞開了一扇又一扇大門。

  把握軟價值規(guī)律,創(chuàng)造知識產(chǎn)業(yè)新需求

  無論是職業(yè)教育,還是自我完善培訓和碎片化學習,其本質(zhì)都是知識產(chǎn)品的創(chuàng)造和傳播,其規(guī)律當然不同于制造業(yè),也和傳統(tǒng)的服務業(yè)有很大的區(qū)別——只有從滿足人們追求美好生活需要出發(fā),把握知識產(chǎn)業(yè)從研發(fā)、體驗和流量三個維度創(chuàng)造價值的軟價值新規(guī)律,才能開發(fā)和創(chuàng)造出無限的新需求。

  產(chǎn)品開發(fā)是知識產(chǎn)業(yè)價值創(chuàng)造的首要環(huán)節(jié),對職業(yè)教育來說,產(chǎn)品研發(fā)的重要性不比制造業(yè)更低,專業(yè)、課程、教材、測驗體系、教學方法……都需要投入很大的人力物力進行開發(fā),而且每一個有效創(chuàng)意背后,往往都是幾倍、幾十倍的無效投入。當然,如果一旦產(chǎn)生有效研發(fā)創(chuàng)意,就能創(chuàng)造巨大的軟價值。

  做好職業(yè)教育的研發(fā)首先需要高素質(zhì)的師資隊伍。之前校外培訓產(chǎn)業(yè)在短時間內(nèi)之所以能夠快速發(fā)展,其中的一個重要原因是,其教學內(nèi)容以應試為主,大學畢業(yè)生經(jīng)過簡單培訓即可快速上手,在師資力量上不存在擴張瓶頸。但是職業(yè)教育不同,其師資力量需要相關專業(yè)的實踐經(jīng)驗,很難在短時間內(nèi)大量培養(yǎng),因此目前職業(yè)教育的師資力量明顯不足,一家近期在香港上市的職業(yè)教育院校的全職教師流失率從2019年12月31日的10.5%上升至2020年12月31日的28.9% ,凸顯出職教師資的競爭程度。如果能夠將前些年校外培訓產(chǎn)業(yè)的教學方法、管理機制,甚至部分教育師資力量轉化到職業(yè)教育領域,一定能帶來中國職業(yè)的大發(fā)展。

  專業(yè)設置也是職業(yè)教育產(chǎn)品研發(fā)的重要方面。據(jù)了解,現(xiàn)有職業(yè)院校專業(yè)設置中開設專業(yè)重置率高達60%-80%,大量設置熱門專業(yè)和低門檻專業(yè),院校缺乏應有的特色專業(yè)競爭力。很多院校往往是盯著招聘市場的短期缺口設置專業(yè) “一哄而上”,很快造成相關專業(yè)人數(shù)過剩。因此,民辦職業(yè)教育機構需要增強對產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢的深入研究和長期前瞻能力。課程設置上,也需要加大研發(fā)投入,上文提到的國際知名潛水培訓機構PADI能夠成功的原因之一,就是在課程研發(fā)上,將原本依賴于教練個人素質(zhì)的師徒式教學,升級為標準的SOP流程式課程;同時設計了“樂高式”的單元化、模塊化、將整體難度很高的課程化整為零的階段性教學體系。

  注重體驗是軟產(chǎn)業(yè)價值創(chuàng)造的一個重要特征,同時也是現(xiàn)代教育區(qū)別于傳統(tǒng)教育的重要特點。實際上,在包括校外培訓在內(nèi)的中國教育培訓產(chǎn)業(yè)這些年來的發(fā)展中,已經(jīng)在教育體驗方面,積累了不少有效的經(jīng)驗和做法,如果能夠推廣到職業(yè)教育領域,也會創(chuàng)造新的價值。例如,來自教師、助教等的關注,既可以提升教學效果,也可以提升學員感受。越來越流行的小班教學、配備助教等方法,可以將教師的關注點落實到每個學員身上,隨時跟蹤他們的進度、學習狀態(tài),及時溝通并解決問題,這種受到個性化關注的經(jīng)歷可以產(chǎn)生很好的體驗。借助互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術也可以帶來不同的體驗。在知識付費平臺上,與“同學”的交流和互動也將提升學習者的體驗。

  提升受教育者體驗的另一個重要原則是,通過構建“專業(yè)勢能差”來提升知識產(chǎn)品的體驗價值。當然,建立專業(yè)勢能差并不是說體現(xiàn)某種優(yōu)越感,也不是說在與客戶相處中“高高在上”,或者裝神弄鬼、故弄玄虛,而是通過提供能夠體現(xiàn)專業(yè)水平的免費產(chǎn)品和服務展示自身的專業(yè)能力、職業(yè)精神和職業(yè)道德,讓客戶產(chǎn)生信任感,能夠建立委托關系,同時帶來良好的知識產(chǎn)品體驗。

  中國當前的經(jīng)濟轉型,對于技能型人才有著數(shù)以億計的巨大缺口,這是未來民辦教育培訓產(chǎn)業(yè)生存的基礎,但還需要將巨大的潛在需求轉化為現(xiàn)實需求。因為一句“要學技術哪家強?中國山東找藍翔”的廣告語而被人們多有調(diào)侃的山東藍翔技師學院,30多年來培養(yǎng)了50多萬技術技能人才。在電視時代,藍翔邀請?zhí)茋鴱姶?,通過衛(wèi)視頻道實現(xiàn)了超值的傳播效果;到了網(wǎng)絡時代和手機時代,藍翔借著“黑客搖籃”等網(wǎng)絡事件的傳播,形成了一個獨特的網(wǎng)絡傳播現(xiàn)象。相對于之前的校外培訓而言,職業(yè)教育如何結合新形勢、創(chuàng)造新需求也是決定這個行業(yè)價值創(chuàng)造能力的關鍵因素。無論是線下的職業(yè)教育機構,還是在抖音、微博,還是在B站做科普、開課,都可以通過創(chuàng)場景、搭建起精準的流量入口所找到潛在客戶。

  習近平總書記曾指出,構建網(wǎng)絡化、數(shù)字化、個性化、終身化的教育體系,建設“人人皆學、處處能學、時時可學”的學習型社會,培養(yǎng)大批創(chuàng)新人才,是人類共同面臨的重大課題。在快速工業(yè)化和快速城鎮(zhèn)化高峰之后的中國社會,各地區(qū)、各行各業(yè)對知識和專業(yè)技能的需求都在呈爆發(fā)式增長趨勢,如果能夠掌握以人的創(chuàng)造性思維為價值源泉的軟價值創(chuàng)造新規(guī)律,盡快轉型到新賽道,中國的教育培訓行業(yè)仍有著非常廣闊的市場前景。#p#分頁標題#e#

  (本文作者介紹:萬博新經(jīng)濟研究院院長,經(jīng)濟學博士,沃頓商學院高級訪問學者,復旦大學、中國人民大學、中央財經(jīng)大學兼職教授,中華全國工商聯(lián)智庫委員,新供給經(jīng)濟學和軟價值理論的提出者。)